Должностная инструкция юриста по корпоративным отношениям в АО

Должностная инструкция юриста по корпоративным отношениям в АО

Непубличное акционерное общество «Бета»

 

 

УТВЕРЖДАЮ

Генеральный директор

                    А.В. Львов

«01» июля 2012 г.
 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ № 4
юриста по корпоративным отношениям

 

г. Москва                                                                                                                   «01» июля 2010 г.

 

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет обязанности, права и
ответственность юриста по корпоративным отношениям.

 

1.2. Решение о назначении на должность и об освобождении от должности принимается
генеральным директором по представлению руководителя юридической службы.

 

1.3. На должность юриста по корпоративным отношениям назначается лицо, имеющее
высшее профессиональное образование (юридическое) и опыт работы не менее трех
лет.

 

1.4. Юрист по корпоративным отношениям в своей деятельности руководствуется:

·         действующими нормативно-правовыми документами;
·         уставом общества, локальными нормативными актами общества;
·         настоящей должностной инструкцией.
 

1.5. Юрист по корпоративным отношениям должен знать:

·         законодательные и нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность

акционерного общества, порядок осуществления корпоративных процедур, деятельность

органов корпоративного управления, порядок раскрытия информации, эмиссии и обращения ценных бумаг;
·         гражданское, антимонопольное законодательство, основы административного,

налогового законодательства, соответствующую арбитражную практику;
·         устав и иные документы, регулирующие корпоративные отношения в обществе;
·         Кодекс корпоративного поведения, основы международного корпоративного

законодательства;
·         систему и функции органов корпоративного управления общества;
·         порядок подготовки и правила проведения общих собраний акционеров и заседаний

совета директоров, а также реализации процедур корпоративного управления;
·         правила раскрытия информации об обществе, порядок работы профессиональных

участников рынка ценных бумаг (регистратора общества и др.);
·         порядок урегулирования корпоративных конфликтов;
·         организацию и порядок ведения переговоров;
·         этические нормы и правила, морально-этические стандарты корпоративного

поведения;
·         средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
·         правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
 

1.6. Юрист по корпоративным отношениям подчиняется руководителю юридической
службы.

 

1.7. На время отсутствия юриста по корпоративным отношениям (отпуск, болезнь и пр.) его
обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке.

 

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

 

Юрист по корпоративным отношениям:

 

2.1. Руководит подготовкой и организацией проведения общих собраний акционеров,
обеспечивает соблюдение требований законодательства при их проведении, участвует в
подготовке протоколов общих собраний акционеров.

 

2.2. Обеспечивает соблюдение установленных правил и порядка подготовки и проведения
заседаний совета директоров, в том числе разработки планов работы и повесток дня
заседаний совета директоров, организует ведение протоколов заседания совета директоров.

 

2.3. Совместно с другими структурными подразделениями общества принимает участие в
подготовке материалов к заседаниям органов управления дочерних и/или зависимых
обществ (далее – «ДЗО»), в том числе в разработке проектов решений органов управления
ДЗО и/или в проведении юридической экспертизы таких проектов документов.

 

2.4. Осуществляет правовую экспертизу проектов изменений (дополнений) в учредительные
документы общества, изменений (дополнений) в учредительные документы ДЗО, проектов
договоров с исполнительными органами ДЗО.

 

2.5. Обеспечивает правовое сопровождение деятельности, связанной с эмиссией ценных
бумаг общества.

 

2.6. Осуществляет контроль над своевременностью подготовки и полнотой информации об
обществе, подлежащей обязательному раскрытию в соответствии с действующим
законодательством, а также подготовку сведений об аффилированных лицах общества.
 

2.7. Обеспечивает подготовку и публикацию годового отчета общества.

 

2.8. Организует хранение документов, связанных с деятельностью совета директоров и
общих собраний акционеров, и доступ к содержащейся в них информации, изготовление
копий документов, удостоверяет их подлинность.

 

2.9. Подготавливает проекты ходатайств и уведомлений, требуемых от общества в
соответствии с законодательством о защите конкуренции, и осуществляет взаимодействие с
Федеральной антимонопольной службой в целях представления (направления) и уточнения
таких ходатайств и уведомлений.

 

2.10. Проводит правовую экспертизу сделок на предмет их соответствия требованиям
законодательства об акционерных обществах и устава общества.

 

2.11. Консультирует должностных лиц, а также членов совета директоров по вопросам
корпоративного права и управления.

 

2.12. Осуществляет учет и рассмотрение обращений и запросов, поступающих от
акционеров.

 

2.13. Осуществляет мониторинг действующего законодательства, связанного с вопросами
своей компетенции.

 

2.14. Запрашивает и получает информацию из системы ведения реестра акционеров
общества.

 

2.15. Осуществляет взаимодействие с органами государственного управления по вопросам,
касающимся регулирования корпоративных правоотношений и рынка ценных бумаг.

 

2.16. При необходимости осуществляет выезды на переговоры, а также выезжает в
командировки по служебным вопросам.

 

2.17. Осуществляет любую иную деятельность, связанную с корпоративным обеспечением
деятельности общества.

 

3. ПРАВА

 

Юрист по корпоративным отношениям вправе:

 

3.1. Знакомиться с проектными решениями руководства, касающимися его деятельности.

 

3.2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными
настоящей инструкцией обязанностями.

 

3.3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о
недостатках, выявленных в процессе исполнения должностных обязанностей, и вносить
предложения по их устранению.

 

3.4. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных
обязанностей и прав.

 

3.5. Запрашивать через непосредственного руководителя информацию и документы,
необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

 

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

 

Юрист по корпоративным отношениям несет ответственность:

 

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей,
предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных
действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

 

4.2. За нарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах,
определенных действующим административным, уголовным и гражданским
законодательством Российской Федерации.

 

4.3. За причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

 

5. ПОРЯДОК ПЕРЕСМОТРА ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ

 

5.1. Должностная инструкция пересматривается, изменяется и дополняется по мере
необходимости, но не реже одного раза в пять лет.

 

5.2. С приказом о внесении изменений (дополнений) в должностную инструкцию знакомятся
под расписку все сотрудники, на которых распространяется действие этой инструкции.

 

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора
от 14 февраля 2014 г. № 67.

 

СОГЛАСОВАНО

 

Руководитель отдела кадров                                                                                       Е.Э. Громова

«01» июля 2012 г.

 

С настоящей инструкцией ознакомлен.
Один экземпляр получил на руки и обязуюсь хранить на рабочем месте.

 

Юрист по корпоративным отношениям                                                                      Е.В. Иванова

«01» июля 2012 г.

 

 

 

Нужна консультация юриста?

Оставьте заявку прямо сейчас и я помогу найти решение Вашей проблемы!

    Нажимая на кнопку "Отправить сообщение" я соглашаюсь с Политикой в отношении обработки персональных данных